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主要内容

我们认为每个候选人可能是未来的同事,因此我们了解招聘过程是一个双向决策过程。这是您找到有关盎格鲁美国人的机会,也是我们找到有关您的机会。betway是什么意思

我们的目的是让您深入了解我们的组织以及使我们与众不同的原因。在整个招聘过程中,我们将确保:

你对待好

  • 您得到公平,尊重和以个人的正直对待。
  • 让您感到宾至如归。
  • 在招聘过程的每个阶段,您都会及时通知您。
  • 您可以在面试过程中与未来的同事见面并问他们问题。
  • 为您提供了与关键个人的信息和访问权限,以确保您做出正确的决定,并有可能加入我们。
  • 您将获得信息和访问关键个人的访问,使您可以就加入我们做出明智的决定。
  • 根据所有法律要求,对您的信息和数据进行了秘密处理。

我们采取公平行动

  • 在做出招聘决策时,我们可以长期观察 - 以及当今角色的技能和能力,我们如何看待如何与您合作,担任明天的角色。
  • 我们与满足当前和未来人才需求的候选人建立有意义的关系。
  • 我们根据功绩做出招聘决定。
  • 即使您没有成功,我们也希望您能够深入了解我们的组织,并有机会在此过程中了解更多有关自己的信息。
  • 我们将进行调整以满足您的残疾要求,以确保您能够充分参与此过程。
  • 我们做出包容性的招聘决定,符合我们对包容和多样性的承诺,并将努力满足您的需求。
  • 作为我们有价值的候选人,我们将努力在整个招聘过程中倾听,理解和反映您的需求。我们的目的是为您提供一项优质的服务,您需要推荐给他人。
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