有必要应对冲突的场所，有能力和能力在世界范围内。
关于组织结构的敏感冲突，关于运作环境下的冲突的理解的文化和能力cómo关于冲突情况的处理能力，así关于冲突的回应能力，关于连续的负面影响和正面影响的方法。
利用la Herramienta组织detallada de evaluación de las capacidades y la sensibilidad al conflict to (que está disponible en la sección Herramientas y se describe a continuación) para evaluar la sensibilidad al conflict to del sitio, así como su capacidad de gestión de conflictos。我们的故事autoevaluación我们的故事evaluación我们的故事，我们的故事integración我们的故事，我们的冲突，我们的故事，我们的故事。
La realización de una autoevaluación permitirá关于冲突之路的潜在机会和限制的地点。在此基础上evaluación, será可能的鉴定优先权，确定目标和对主要权利和权利的评价gestión冲突。埃尔debe revisar los resulttos de la herramienta de evaluación, y éstos se deben tener en cuenta en combinación con recursos más amplios de desempeño social, como se describe en la sección gobernana (véase laSeccion 1)．Un plan para desarrollar estas capacidades formará parte del plan de Gestión de Conflictos, como se describe en la Tarea 5。
Esta autoevaluación beneficiará一个动物的位置，一个优先的la gerencia敏感的冲突，一个aumentar los niveles de sensibilización和敏感的心灵，一个许可，一个conocimientos存在清醒的冲突的想法和las respuestas éstas，一个crear机会para mejorar las prácticas y cambiar。
El método para ejecutar una autoevaluación se debe determinar según result adecuado para cada site。Se pueden adoptar los siguentes enfoques:
- 可能的使用变量técnicas para recopilar información，包括enuendo encuestas, sesiones con grupos de discusión, entrevistas y revisones de documenttos。
- 决定者:个人外部咨询人员diseñar促进过程。我的建议是，在我们的影响范围内，在我们的冲突范围内，在我们的问题范围内realizarán la evaluación我们的问题范围内。
- El enfoque debe buscar批准查拉体验德拉伽马más完成德áreas y现场活动。
través de la autoevaluación, el sittio recopilará información清醒的观点我们的权利和débiles在尊重敏感的冲突方面。国际海洋与外部世界的联系，deberá:
- 实现联合国análisis结论;
- 识别的los ámbitos优先的para el cambio;y
- 建立cambio目标。
一个聚会，一个地点deberá详细的计划，一个目标，一个目标，一个目标，一个目标。Como parte del Plan de Gestión de Conflictos (que se describe más adelante, en laseccion 4 j．Orientación, Tarea 5)， este plan debe establecer lo que hay que hacer, cómo hacerlo, quiénes deben hacerlo y cuándo, los indicadores de desempeño y los recursos requeridos。可能的事可能的事可能的事políticas，存在的系统和程序。Se debe monitor la implementación del plan, y deben evaluation los progress en el logro de lojetivos。
这些建议与协调者gestión在实际的或潜在的冲突中，海上管理人员在实际的或潜在的冲突中。我们没有独立的纽带，我们有一个完整的社会责任体系desempeño社会，según通信。Las áreas de responsabilidad del coordinator de gestión de conflictos se describen en la Tabla 4J。5, en la sección Gestión y递归。